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NACIONALES Black and Decker cerró su planta en San Luis y despidió a 60 trabajadores
11/11/2026 | 15 visitas
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Ni la visita del Papa León XIV frena el cierre de empresas y despidos en el país. Stanley Black and Decker notificó el cese de actividades en la localidad puntana de Justo Daract, sin previo aviso y, sin iniciar el Procedimiento Preventivo de Crisis, pretende pagarles media indemnización. Los operarios, representados por AOMA San Luis, se quedaron dentro de la fábrica en resguardo pacífico de las instalaciones y exigen el pago del 100% de las indemnizaciones, al considerar que la empresa no está quebrada y sigue operando en el país.
La localidad de Justo Daract, en la provincia de San Luis, vivió este martes una jornada de profunda conmoción. Los trabajadores de la planta de Stanley Black and Decker llegaron a cumplir con su turno habitual a las 6 de la mañana y se encontraron con una notificación de cese de actividades. Sin previo aviso y con la empresa produciendo con normalidad hasta el día anterior, los 60 operarios, 45 de ellos de la línea de producción y 15 del sector administrativo, se enteraron de que la fábrica, donde se fabricaban productos como lijas y discos abrasivos para la minería, cerraba sus puertas de manera intempestiva.
Lejos de retirarse, los trabajadores decidieron quedarse dentro del predio en resguardo de las instalaciones. Ante la presencia de una empresa de seguridad privada que les impidió el ingreso, el secretario general de AOMA San Luis, Leandro Pérez, fue categórico: «No nos vamos a mover de acá ni a levantar la guardia hasta que estén dadas las garantías y la seguridad de cobro de cada compañero». La medida de fuerza se sostiene mientras el gremio continúa las gestiones en el Ministerio de Trabajo y se garantice el pago de lo que le corresponde a cada trabajador.

El conflicto se centra en el monto a pagar de dichas indemnizaciones. La empresa comunicó a los trabajadores que aplicará el artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo, que permite abonar solo el 50% de las indemnizaciones en casos de fuerza mayor o falta de trabajo no imputable al empleador. Sin embargo, el gremio rechazó de plano esta maniobra y exigió el pago a través del artículo 245, que contempla el 100% de la liquidación. «La empresa pretende ampararse en el artículo 247 pero el gremio y los trabajadores lo rechazamos categóricamente y exigimos el pago del 100% de las indemnizaciones», afirmó Pérez, quien destacó que la compañía no siguió el procedimiento, no se declaró en quiebra y sigue operando en Buenos Aires bajo la misma razón social, por lo que estaría obligada a pagar la totalidad.
Black and Decker cerró su planta en San Luis, despidió a 60 trabajadores y pretende pagar indemnizaciones al 50%
Para el dirigente gremial, el verdadero motivo del cierre no es la caída de las ventas, sino la apertura de importaciones. Los discos abrasivos que se producían en la planta de Black and Decker proveían a la minería, un sector en auge. «El problema es que están haciendo competir a la industria local contra productos chinos que entran sin ningún tipo de certificación de calidad ni control. Es un golpe fuertísimo para la industria nacional», argumentó Pérez, quien ya presentó las acciones legales para reclamar las indemnizaciones completas.
El cierre de Black and Decker se suma al drama laboral que atraviesa la provincia de San Luis, donde el modelo económico nacional ya dejó un tendal de empresas cerradas y un mercado de trabajo cada vez más precarizado. En los sectores que el Gobierno presenta como motores del crecimiento, minería, intermediación financiera y hotelería, la promesa del derrame no se cumplió: según un informe del Observatorio de Condiciones de Trabajo (OCT-CITRA/CONICET), estas tres ramas crecieron en actividad, pero destruyeron casi 30.000 puestos de trabajo registrados desde diciembre de 2023. Minas y canteras, la apuesta más fuerte del oficialismo, creció un 29,5% y, sin embargo, perdió casi el 8% de su empleo registrado. En ese contexto, los 60 trabajadores de Justo Daract no solo enfrentan el cierre de su fuente laboral, sino la incertidumbre de cobrar una liquidación que la empresa pretende reducir a la mitad.
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